Assemblea dei Soci di Banca Prealpi SanBiagio: approvato il bilancio 2025, l’utile a beneficenza e il rinnovo degli organi sociali

Si è svolta domenica 17 maggio presso la Prealpi SanBiagio Arena di Conegliano l’Assemblea dei Soci di Banca Prealpi SanBiagio, l’Istituto di Credito Cooperativo con sede a Tarzo (TV), parte del Gruppo Cassa Centrale. Nel corso della mattinata, alla presenza di oltre 1.600 Soci, tra persone fisiche e deleghe, l’Assemblea ha approvato i risultati di bilancio 2025, la quota di utile a beneficenza e le liste per il rinnovo degli organi sociali per il triennio 2026-2028 (Consiglio di Amministrazione e Consiglio Sindacale).

Il Presidente di Banca Prealpi SanBiagio, Carlo Antiga, ha commentato: “L’Assemblea è il momento più significativo del nostro Istituto di Credito Cooperativo, nonché l’occasione per condividere risultati che, anche quest’anno, confermano la solidità e il percorso di crescita intrapreso ormai da molto tempo. Il bilancio 2025 evidenzia indicatori patrimoniali ai vertici del sistema creditizio nazionale, una raccolta in costante espansione e una crescita degli impieghi a sostegno di famiglie e imprese, in un contesto economico complesso e incerto. Ma ciò che più conta è aver trasformato questi risultati in valore concreto per i Soci e il territorio, attraverso una erogazione del credito accorta, servizi vicini alle esigenze della comunità e un impegno costante verso beneficenza e mutualità, i cui fondi anche quest’anno vengono confermati a 6,5 milioni di euro”.

Sintesi dei risultati 2025
L’Assemblea ordinaria ha approvato il bilancio dell’Istituto al 31 dicembre 2025, di seguito sintetizzato nei suoi principali elementi. I risultati dell’esercizio evidenziano un anno caratterizzato dalla prosecuzione del percorso di crescita dell’Istituto e dal rafforzamento della sua solidità. Sale la raccolta complessiva a 7 miliardi di euro (+7,9%) che contribuisce a portare il prodotto bancario complessivo a 9,5 miliardi di euro (+7,3%), rafforzando il posizionamento della Banca tra le realtà più rilevanti del Gruppo Cassa Centrale. Aumenta anche il CET1 Ratio al 37,6% (era al 32,5% nel 2024), così come il patrimonio netto a 616 milioni di euro (+10,4%), grazie all’apporto dell’utile netto di esercizio di 64,8 milioni di euro, in leggero calo rispetto al 2024 (68,5 milioni) dovuto prevalentemente al maggiore carico fiscale. Sul fronte degli impieghi, i finanziamenti verso la clientela superano i 2,5 miliardi di euro (+5,7%), a testimonianza del ruolo dell'Istituto quale volano economico per la comunità locale e partner abilitante per il raggiungimento degli obiettivi ESG del tessuto produttivo. Il rapporto impieghi/depositi al 65,1% riflette l’elevata liquidità dell’Istituto e la sua costante capacità di sostenere il tessuto economico locale.

Rinnovo degli organi sociali
I Soci hanno approvato la lista dei candidati proposta dal Consiglio di Amministrazione uscente, che vede quali componenti per il triennio 2026-2028: Carlo Antiga, Elena Antiga, Girolamo Da Dalto, Mauro De Lorenzi, Gian Paolo De Luca, Luca De Luca, Teresa Grava, Paolo Introvigne, Flavio Salvador, Ilaria Giorgia Scapin, Renato Antonio Segatto, Nicola Sergio Stefani e Claudia Turchet. Le cariche saranno attribuite nel corso della prima riunione del nuovo Consiglio di Amministrazione. Approvata anche la lista per il Collegio Sindacale, composta da Pietro Antonio Cremasco (Presidente), Remo Spagnol e Rosanna Carlet come sindaci effettivi, mentre come sindaci supplenti Piergiorgio Bandolin ed Elena Galasso.

Soci, Clienti e personale
Gli ottimi risultati di bilancio si accompagnano a un ulteriore ampliamento della base sociale e della clientela. A fine 2025 i Soci della Banca erano 19.811 (oltre 400 in più del 2024); mentre i clienti dell’Istituto erano oltre 140.000. Il personale in servizio è composto da 525 persone (284 uomini e 241 donne), in aumento rispetto al 2024, con 38 assunzioni registrate nel corso dell’anno. Al personale sono state erogate quasi 41.000 ore di formazione ai fini di aggiornamento e crescita professionale (in significativa crescita rispetto alle circa 36.000 dell’anno precedente).

Utile a beneficenza, nuovo piano dei bandi e strumenti digitali
L’Assemblea ha approvato il progetto di destinazione dell’utile a finalità di beneficenza e mutualità, confermando la continuità di un impegno che anche quest’anno ha raggiunto i 6,5 milioni di euro, pari al 10% dell’utile netto. In questo modo, Banca Prealpi SanBiagio ribadisce la propria storica vocazione al territorio, restituendo valore alla comunità attraverso il sostegno concreto a enti e associazioni locali. In quest’ottica l’Istituto ha sperimentato l’utilizzo del bando, per far sì che le attività finanziate possano generare impatti sempre più tangibili, spingendo e stimolando le realtà del territorio verso nuovi percorsi progettuali. I bandi sono stati costruiti in coerenza con gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDGs) dell'Agenda 2030 dell’ONU, e si sono concentrati in alcune aree strategiche: scuola, istruzione, famiglie, salvaguardia delle tradizioni locali, valorizzazione del patrimonio artistico e promozione della parità di genere, che saranno nuovamente al centro dei futuri progetti che l’Istituto sosterrà.
Tra le nuove iniziative dedicati ai Soci spicca, infine, la nuova App: un canale informativo e di coinvolgimento della base sociale su eventi, iniziative e progetti di Banca Prealpi SanBiagio. A partire dal prossimo anno, inoltre, l’App integrerà nuove funzioni che consentiranno ai Soci di aderire agli eventi promossi dall’Istituto, pranzo sociale compreso, tramite il proprio dispositivo.

Bilancio di Coerenza (o Bilancio Sociale)
“Il nostro ruolo di ‘Banca di Relazione’ produce ogni giorno un impatto reale e misurabile sul territorio”, ha aggiunto il Presidente Antiga. “Impatto che trova riscontro nel Bilancio di Coerenza, che redigiamo ormai dal 2008. Nel 2025 il valore aggiunto lordo generato ha superato infatti i 142 milioni di euro, di cui circa la metà è stata “restituita” alla collettività. Numeri che confermano la solidità del modello cooperativo, fondato sull’equilibrio tra sostenibilità economica, responsabilità sociale e forte radicamento nella comunità. In questa direzione si inserisce anche il Piano dei bandi, che ha introdotto modalità più strutturate di collaborazione con enti pubblici e associazioni locali, permettendo alle realtà del territorio di progettare interventi più mirati, favorendo al tempo stesso nuove idee, proposte e percorsi”.

Dal Bilancio di Coerenza emerge infatti che, in linea con la natura cooperativa dell’Istituto, la ricchezza generata dalla gestione (142 milioni di euro, +12% sul 2024) è stata in buona parte destinata all’incremento del patrimonio (42%) e riversata nella comunità, sia sotto forma di erogazioni liberali (4%), sia tramite il pagamento di imposte dirette agli enti locali e nazionali ed il versamento ai fondi mutualistici per lo sviluppo della cooperazione (17%). Il costo del personale, proveniente dalle aree di competenza della Banca, ha assorbito una quota di circa il 35% del valore aggiunto prodotto.